2016年中山大学岭南学院专项计划考研复试工作办法

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中山大学岭南学院2016年“少数民族高层次骨干人才计划”等专项计划硕士研究生复试工作办法

根据《中山大学硕士研究生招生复试工作办法》（研院〔2012〕524号）及《关于做好2016年“少数民族高层次骨干人才计划”等专项计划硕士研究生复试录取工作的通知》等相关规定，结合我院各学科、专业考生实际情况，制定本办法。

一、 复试名单的确定

1. 初试成绩总分达到280分者方具有复试资格，单科成绩不限。

2. 考生可以通过我院网站查询复试名单。

二、资格审查

复试时考生须提供以下材料进行资格审查：

1. 本科阶段成绩单原件1份，原件应加盖学校教务管理部门公章，从人事档案中取出的复印件应加盖档案管理部门公章。 

2. 身份证原件及复印件一式2份(正反面印在同一页纸上，其中1份请在空白处写上“授权单位代申领借记卡”并签名)。

3. 毕业证书、学位证书原件及复印件各1份，应届生提供学生证原件及复印件1份（须将封面及个人信息页正反面复印在A4纸的同一面上）。

4. 往届生的《教育部学历证书电子注册备案表》，应届生的《教育部学籍在线验证报告》，或学籍、学历验证书面报告（办理方法详见学信网http://www.chsi.com.cn/xlcx/bgys.jsp）。

不符合报考条件者将被取消复试资格。资格审查材料恕不退回。

三、复试方式、内容及评分

复试内容以考察考生的专业素质及能力、综合素质及能力为主。复试的满分为500分。

1．专业课笔试（100分）

1）考试内容：专业课笔试重点考查考生对专业理论及相关知识的掌握是否扎实、深厚和宽广，是否具备本专业硕士研究生入学的基本要求。

2）考试时间：2小时

3）考试形式：闭卷

2. 外语应用能力测试（100分）

考试形式：面试（包括外语口语表达能力、听力的测试）

3. 专业能力及综合素质考核（300分）

1）考核内容：重点考查考生的知识结构、实践能力、综合分析和解决实际问题的能力、创新能力、写作水平以及道德品质和心理素质。

2）考核时间：每位考生的考核时间（含外语应用能力面试）不少于10分钟。

3）考核办法

a. 以面试为主，学院成立一个复试小组对所有参加复试的考生逐个进行面试，面试顺序在面试前随机抽号决定。

b. 考核一般采取由考生从试题中随机抽取题目，考核教师提问，考生当场回答的方式进行。必要时，考核教师可就相关问题进一步提问。

4）考核评分

每位考生面试结束后，由考核教师现场独立为考生评分。在评分前可召开复试小组会议，研究对考生的考核评价意见。考核教师各自评分的算术平均值为该考生的最终考核分数。

四、复试成绩的使用

1. 复试成绩为复试各方式考核成绩之和。复试成绩和初试成绩相加，得出入学考试总成绩。

2. “退役大学生士兵计划”和“对口支援计划”的考生复试成绩合格（不低于复试总分60%者）即可确定为拟录取。

3.“少数民族高层次骨干人才计划”的所有考生（不分专业）按照入学考试总成绩从高分到低分依次确定拟录取名单。

4. 有下列情形之一，不予录取：

1）未按规定参加复试者。

2）复试成绩低于复试总分60%者。

3）体检不合格者。

4）政审不合格者。

五、其他事项

1. 参与考核的导师姓名不予提前公布。

2. 复试过程中有异议时，由复试小组采取少数服从多数的方式投票表决，并做好记录交院招生领导小组处理。

3. 在复试过程中，参加复试的教师不接受考生提供的任何其他背景材料或推荐信函。

4. 本办法未尽事项，以研究生院相关文件为准。

六、联系方式

1. 岭南学院研究生项目

电话：020-84112710

2. 研究生院招生办公室

电话：020-84113696

邮箱：yzba@mail.sysu.edu.cn

 

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